دانلود مقاله بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی بر خلاقیت با pdf دارای 17 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد دانلود مقاله بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی بر خلاقیت با pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی بر خلاقیت با pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن دانلود مقاله بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی بر خلاقیت با pdf :
دانلود مقاله بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی بر خلاقیت با pdf که چکیده‌ی آن در زیر آورده شده است، در خرداد و تیر 1389 در توسعه انسانی پلیس از صفحه 105 تا 121 منتشر شده است.
نام: بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی بر خلاقیت
این مقاله دارای 17 صفحه می‌باشد، که برای تهیه‌ی آن میتوانید بر روی گزینه‌ی خرید مقاله کلیک کنید.
کلمات مرتبط / کلیدی:
مقاله خلاقیت
مقاله چالش پذیری
مقاله ریسک پذیری
مقاله سیستم ارتباطات
مقاله آزادی
نویسنده(ها):
جناب آقای / سرکار خانم: صادقی مال امیری منصور
جناب آقای / سرکار خانم: لطف اله زاده سعید
چکیده و خلاصه‌ای از مقاله:
دگرگونی های اجتماعی، فناوری های پرشتاب و چالش زا، تکوین رسالت های جدید درسازمانها، ضرورت انعطاف پذیری و آمادگی برای رویایی با شرایط جدید را امری اجتناب ناپذیر ساخته است. فرهنگ یک سازمان، مینیاتوری از فرایندهای کلان فرهنگی محیط سازمان است. بدون داشتن یک فرهنگ سازمانی اثربخش، نمی توان انتظار فعالیت های خلاقانه را داشت. برای شناخت سازمان و رفتارها و عملکرد کارکنان، شناخت فرهنگ گامی اساسی و بنیادی است. زیرا با اهرم فرهنگ به سادگی می توان انجام تغییرات را تسهیل و جهت گیری های جدید را در سازمان پایدار کرد. از این رو فرهنگ سازمانی، به عنوان یکی از عوامل اساسی در موفقیت و تحقق اهداف بلند مدت سازمان می باشد. در این مقاله ابتدا به بحث فرهنگ سازمانی و سپس به بررسی تاثیر متغییرهای فرهنگ سازمانی از قبیل ابهام پذیری، چالش پذیری، ریسک پذیری، سیستم ارتباطات، آزادی بر خلاقیت پرداخته شده است. نتایج حاصل از تحقیق بیانگر تاثیر مستقیم، ابهام پذیری، چالش پذیری، ریسک پذیری، سیستم ارتباطات و آزادی بر خلاقیت می باشد.
- ۹۵/۰۷/۲۹