دانلود مقاله اکوتوریسم راهبردی برای مدیریت مناطق حفاظت شده مورد مطالعه: اثر طبیعی ملی فسیلی مراغه ب

دانلود مقاله اکوتوریسم راهبردی برای مدیریت مناطق حفاظت شده مورد مطالعه: اثر طبیعی ملی فسیلی مراغه با pdf دارای 14 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله اکوتوریسم راهبردی برای مدیریت مناطق حفاظت شده مورد مطالعه: اثر طبیعی ملی فسیلی مراغه با pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله اکوتوریسم راهبردی برای مدیریت مناطق حفاظت شده مورد مطالعه: اثر طبیعی ملی فسیلی مراغه با pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

---

بخشی از متن دانلود مقاله اکوتوریسم راهبردی برای مدیریت مناطق حفاظت شده مورد مطالعه: اثر طبیعی ملی فسیلی مراغه با pdf :

سال انتشار: 1392
محل انتشار: اولین همایش ملی گردشگری، جغرافیا و محیط زیست پایدار
تعداد صفحات: 14
نویسنده(ها):
امین زینالی – دانشجوی کارشناسی ارشد رشته ترویج و آموزش کشاورزی، دانشکده کشاورزی، دانشگاه شیراز
غلامحسین زمانی – استاد رشته ترویج و آموزش کشاورزی، دانشکده کشاورزی، دانشگاه شیراز

چکیده:
اکوتوریسم راهبردی است برای کنترل مناطق حفاظت شده با اهداف چند جانبه ای همچون حفاظت از محیط زیست، احترام به جوامع محلی و ارتقاء مولفه های اقتصادی توام با توسعه فرهنگی جوامع میزبان که این اهداف همخوان با مفهوم توسعه پایدار می باشد. یکی از بارزترین منابع ملی طبیعی کشورمان، منابع فسیلی موجود در اثر طبیعی ملی فسیلی مراغه به مساحت 1026 هکتار در روستاهای شهرستان مراغه واقع در استان آذربایجان شرقی است. این منطقه دارای منابع فسیلی از نوع مهره داران می باشد که بیانگر هویت ملی و تاریخی کشورمان است. این منطقه با داشتن ظرفیت های بالقوه برای توسعه صنعت گردشگری و اکوتوریسم در حال حاضر در معرض تخریب توسط مردم محلی بر اثر انجام فعالیت های ناپایدار همچون تغییر کاربری اراضی، بکارگیری ادوات سنگین برای عملیات خاک برداری و خاکورزی و غیره قرار گرفته است. مهمترین علل انجام چنین فعالیت هایی ناشی از عدم آگاهی بهره برداران از اهمیت منابع فسیلی و کسب حداکثر سود از منابع آب و خاک می باشد و این کار در نهایت موجب زوال منابع طبیعی و منابع فسیلی مدفون در لایه های خاکی می شود. پژوهش حاضر که با مطالعه کتابخانه ای و مشاهده مستقیم گردآمده، سعی داشته ابتدا تعاریف کاملی از مفاهیم اکوتوریسم، توسعه پایدار روستایی، اکوتوریسم پایدار و اصول اکوتوریسم پایدار ارائه نماید. در ادامه نیز به رابطه بین اکوتوریسم و توسعه پایدار در حفاظت و مدیریت منابع واقع در اثر طبیعی ملی فسیلی مراغه پرداخته است. در نهایت محقق به معرفی جاذبه ها و ظرفیتهای گردشگری اثر طبیعی ملی فسلی مراغه اشاره می کند که این امر به نوبه ی خود می تواند منجر به پیشبرد اجتماعی و اقتصادی مناطق روستایی واقع در منطقه باشد. در نهایت پیشنهاداتی در راستای توسعه صنعت اکوتوریسم در منطقه مذکور ارائه شده است.

دانلود مقاله رتبه بندی معیارهای موثر بر انتخاب تجهیزات استخراجی لایه های زغال با آنالیز سلسله مراتب

دانلود مقاله رتبه بندی معیارهای موثر بر انتخاب تجهیزات استخراجی لایه های زغال با آنالیز سلسله مراتبی فازی در روش جبهه کار طولانی با pdf دارای 7 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله رتبه بندی معیارهای موثر بر انتخاب تجهیزات استخراجی لایه های زغال با آنالیز سلسله مراتبی فازی در روش جبهه کار طولانی با pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله رتبه بندی معیارهای موثر بر انتخاب تجهیزات استخراجی لایه های زغال با آنالیز سلسله مراتبی فازی در روش جبهه کار طولانی با pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

---

بخشی از متن دانلود مقاله رتبه بندی معیارهای موثر بر انتخاب تجهیزات استخراجی لایه های زغال با آنالیز سلسله مراتبی فازی در روش جبهه کار طولانی با pdf :

سال انتشار: 1393
محل انتشار: پنجمین کنفرانس مهندسی معدن
تعداد صفحات: 7
نویسنده(ها):
علی حسینی – دانشجوی کارشناسی ارشد استخراج دانشگاه علمی کاربردی کرمان
سید علی شجاعت الحسینی – استادیار بخش مهندسی معدن; دانشگاه شهید باهنر کرمان
مهدی نجفی – دانشجوی دکتری استخراج معدن;، دانشکده مهندسی معدن، نفت و ژئوفیزیک دانشگاه شاهرود
مهدی گلزار – دانشجوی کارشناسی ارشد استخراج دانشگاه علمی کاربردی کرمان

چکیده:
انتخاب ماشین آلات یکی از مهمترین مراحل مکانیزه کردن معادن زغالسنگ است. معیارهای زیادی بر انتخاب ماشین آلات استخراجی برای لایه های زغال به روش جبه هکار طولانی مؤثرند،که مهمترین آنها شامل خصوصیات هندسی لایه زغالسنگ(شیب، ضخامت، یکنواختی)، شرایط زمین شناسی و هیدرولیکی(گسلها، درزه ها و شکستگیها، آبهای زیرزمین) و خصوصیات ژئومکانیکی(مقاومت سقف اصلی، مقاومت کف، مقاومت زغالسنگ و تنش برجا) است. در این مقاله با استفاده از روش های تصمیم گیری چند معیاره فازی رتبه بندی عوامل موثر بر انتخاب تجهیزات استخراجی لایه های زغال به روش جبهه کار طولانی بررسی گردید.

دانلود مقاله بررسی رابطه انگیزه شغلی با بعد شناختی سرمایه اجتماعی معلمان مرد مدارس متوسطه شهر جیرفت

دانلود مقاله بررسی رابطه انگیزه شغلی با بعد شناختی سرمایه اجتماعی معلمان مرد مدارس متوسطه شهر جیرفت با pdf دارای 9 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله بررسی رابطه انگیزه شغلی با بعد شناختی سرمایه اجتماعی معلمان مرد مدارس متوسطه شهر جیرفت با pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله بررسی رابطه انگیزه شغلی با بعد شناختی سرمایه اجتماعی معلمان مرد مدارس متوسطه شهر جیرفت با pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

---

بخشی از متن دانلود مقاله بررسی رابطه انگیزه شغلی با بعد شناختی سرمایه اجتماعی معلمان مرد مدارس متوسطه شهر جیرفت با pdf :

سال انتشار: 1394
محل انتشار: دومین کنفرانس ملی توسعه پایدار در علوم تربیتی و روانشناسی، مطالعات اجتماعی و فرهنگی
تعداد صفحات: 9
نویسنده(ها):
سیروس تباشیر – کارشناس ارشد روانشناسی، علوم تربیتی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد بندرعباس
سمانه نجارپوریان – استادیار مشاوره خانواده، دانشگاه هرمزگان
محمدرضا سعیدی گراغانی – دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی، دانشگاه یزد

چکیده:
انگیزه عامل اساسی ایجاد تلاش و فعالیت افراد است. عاملی پراهمیت جهت ترغیب کارکنان برای ایجاد نتیجه مؤثر و کارآمد، خلقمحیط کاری مثبت و اجرای موفقیت آمیز برنامه ها است. مهم ترین مرکز فعالیتهای آموزشی و پژوهشی در هر کشوری مدارسآن است و دبیران و معلمان به عنوان سرمایه های انسانی این نظام آموزشی و پژوهشی مهم ترین نقش را در توسعه و پیشرفتکشور دارند. تحقیق حاضر به منظور بررسی رابطه بین بعد شناختی سرمایه اجتماعی با انگیزه شغلی معلمان مرد مدارس متوسطه(دوره دوم) شهر جیرفت انجام شده است. جامعه آماری این تحقیق 210 آموزگار مرد مدارس متوسطه دوره دوم آموزش و پرورششهر جیرفت می باشند. حجم نمونه با استفاده از جدول کرجسی و مورگان 136 نفر تعیین شد. روش انجام این پژوهش بصورتمیدانی و با مصاحبه مستقیم با معلمان مرد و تکمیل پرسشنامه ها از آنها است. تجزیه و تحلیل های آماری با استفاده از نرم افزارSPSS20 انجام شده و به این منظور از آزمون همبستگی پیرسون جهت تعیین رابطه بین بعد شناختی سرمایه اجتماعی با انگیزهشغلی معلمان استفاده گردید. نتایج حاصل از این پژوهش نشان میدهد که بین بعد شناختی سرمایه اجتماعی با انگیزه شغلی معلمانمرد مدارس متوسطه دوره دوم رابطه مثبت و معنیداری وجود دارد (P=0/001 و r(s)= +0/49). این بدین معناست که هر چه بعدشناختی سرمایه اجتماعی بهبود پیدا کنند سطح انگیزه شغلی معلمان افزایش پیدا می کند.

دانلود مقاله شناسایی و بررسی رابطه بین مهم ترین متغیرهای فرهنگ سازمانی و تکنولوژی خدماتی (مورد مطال

دانلود مقاله شناسایی و بررسی رابطه بین مهم ترین متغیرهای فرهنگ سازمانی و تکنولوژی خدماتی (مورد مطالعه: واحد کنترل تولید شرکت پارس خودرو) با pdf دارای 13 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله شناسایی و بررسی رابطه بین مهم ترین متغیرهای فرهنگ سازمانی و تکنولوژی خدماتی (مورد مطالعه: واحد کنترل تولید شرکت پارس خودرو) با pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله شناسایی و بررسی رابطه بین مهم ترین متغیرهای فرهنگ سازمانی و تکنولوژی خدماتی (مورد مطالعه: واحد کنترل تولید شرکت پارس خودرو) با pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

---

بخشی از متن دانلود مقاله شناسایی و بررسی رابطه بین مهم ترین متغیرهای فرهنگ سازمانی و تکنولوژی خدماتی (مورد مطالعه: واحد کنترل تولید شرکت پارس خودرو) با pdf :

سال انتشار: 1392
محل انتشار: دومین کنفرانس بین المللی مدیریت، کارآفرینی و توسعه اقتصادی
تعداد صفحات: 13
نویسنده(ها):
احمد جعفرزاده افشاری – استاد یار گروه مهندسی صنایع دانشگاه شمال
مونا مختاری راد – دانشجوی کارشناسی ارشد مهندسی صنایع مدیریت سیستم بهره وری دانشگاه شمال

چکیده:
امروزه صاحبنظران مدیریت و مدیران اجرایی بر اهمیت و نقش بسزای فرهنگ سازمانی در راستای پذیرش و بکارگیری تکنولوژی در سازمانها واقف بوده ، بنابراین درصدد شناسایی و نیز چگونگی بکارگیری روش های مفید جهت تقویت جنبه های مثبت آن هستند . به طور کلی میتوان گفت یکی از مشکلاتی که بر سر راه مدیران سازمانها وجود دارد شناخت و توجه به مهم ترین متغیرهای فرهنگ سازمانی و تکنولوژی و بررسی رابطه آنها با هم می باشد. بدین منظور در پژوهش حاضر در آغاز به مطالعه گسترده ادبیات پژوهش پرداخته و بر پایه آن متغیرهای فرهنگ سازمانی و متغیرهای تکنولوژی استخراج شده است . سپس به منظور تعیین میزان مناسب بودن این متغیرها از نظرات استادان و صاحبنظران مدیریت استفاده شده است . در نهایت به منظور بررسی فرضیه ها از نرم افزار SPSS استفاده شده است و نتایج نشان داد که مهمترین متغیر فرهنگ سازمانی ، سبک رهبری با میانگین رتبه 8/35 می باشد و در مورد تکنولوژی خدماتی هر دو متغیر تنوع با میانگین رتبه 1/43 و تجزیه پذیری با میانگین رتبه 1/57 از اهمیت بالایی برخوردار هستند. سپس نشان داده شد که رابطه بین دو متغیر سبک رهبری و تکنولوژی خدماتی با به دست آمدن سطح معنی داری 0/011 کاملاً مثبت و معنی دار می باشد.

دانلود مقاله تحلیل مزیت نسبی و ساختار بازار صادرات جهانی پسته با pdf

دانلود مقاله تحلیل مزیت نسبی و ساختار بازار صادرات جهانی پسته با pdf دارای 8 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله تحلیل مزیت نسبی و ساختار بازار صادرات جهانی پسته با pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله تحلیل مزیت نسبی و ساختار بازار صادرات جهانی پسته با pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

---

بخشی از متن دانلود مقاله تحلیل مزیت نسبی و ساختار بازار صادرات جهانی پسته با pdf :

دانلود مقاله تحلیل مزیت نسبی و ساختار بازار صادرات جهانی پسته با pdf که چکیده‌ی آن در زیر آورده شده است، در بهار 1389 در اقتصاد و توسعه کشاورزی (علوم و صنایع کشاورزی) از صفحه 99 تا 106 منتشر شده است.
نام: تحلیل مزیت نسبی و ساختار بازار صادرات جهانی پسته
این مقاله دارای 8 صفحه می‌باشد، که برای تهیه‌ی آن می‌توانید بر روی گزینه‌ی خرید مقاله کلیک کنید.
کلمات مرتبط / کلیدی:
مقاله پسته
مقاله ساختار بازار
مقاله صادرات
مقاله مزیت نسبی

نویسنده(ها):
جناب آقای / سرکار خانم: دشتی قادر
جناب آقای / سرکار خانم: خداوردی زاده محمد
جناب آقای / سرکار خانم: محمدرضایی رسول

چکیده و خلاصه‌ای از مقاله:
به منظور کاهش آسیب پذیری اهداف توسعه اقتصادی، گسترش صادرات غیرنفتی و تنوع بخشیدن به درآمدهای صادراتی کشور ضرورت دارد. نظر به اهمیت محصول پسته در صادرات غیرنفتی کشور پژوهش حاضر با هدف تعیین مزیت نسبی و تحلیل ساختار بازار صادرات جهانی پسته صورت پذیرفته است. دوره مورد مطالعه این تحقیق سال های 2006- 2002 را شامل می شود. به منظور تعیین مزیت نسبی کشورهای صادرکننده پسته از دو شاخص مزیت نسبی آشکار شده و مزیت نسبی آشکار شده متقارن و برای تبیین ساختار بازار صادرات جهانی پسته از شاخص های هرفیندال و نسبت تمرکز استفاده گردید. نتایج تحقیق نشان داد که از بین کشورهای صادرکننده پسته تنها کشورهای لوکزامبورگ، آمریکا، سوریه، هلند، قبرس، اسلواکی، یونان و اردن دارای مزیت نسبی در صادرات پسته می باشند. به علاوه نتایج حاصل از شاخص مزیت نسبی بیانگر اختلاف فراوان مزیت نسبی صادراتی کشور ایران نسبت به سایر کشورهای صادرکننده پسته می باشد اما این مزیت نسبی طی سالهای مورد مطالعه در حال کاهش بوده است. هم چنین هر چند که کشور ایران به عنوان بنگاه مسلط 60 درصد از صادرات جهانی پسته را در اختیار دارد ولی برخلاف انتظار از قیمت صادراتی مناسبی برخوردار نمی باشد. بدین ترتیب در راستای تقویت و تثبیت شاخص محصول پسته ایران توصیه می گردد با در پیش گرفتن سیاست تنوع صادرات، به تدریج از میزان تمرکز کشور به تعدادی بازار محدود و سنتی کاسته شود.

دانلود مقاله ریابط اتلاف و بازدهی اگزرژی برای یک پمپ حرارتی زمین گرمایی GHP با pdf

دانلود مقاله ریابط اتلاف و بازدهی اگزرژی برای یک پمپ حرارتی زمین گرمایی GHP با pdf دارای 8 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله ریابط اتلاف و بازدهی اگزرژی برای یک پمپ حرارتی زمین گرمایی GHP با pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله ریابط اتلاف و بازدهی اگزرژی برای یک پمپ حرارتی زمین گرمایی GHP با pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

---

بخشی از متن دانلود مقاله ریابط اتلاف و بازدهی اگزرژی برای یک پمپ حرارتی زمین گرمایی GHP با pdf :

سال انتشار: 1393
محل انتشار: دومین همایش سراسری محیط زیست، انرژی و پدافند زیستی
تعداد صفحات: 8
نویسنده(ها):
محمد افتخاری یزدی – استادیار گروه مکانیک، دانشکده فىی مهندسی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی
رضا ملکی معافی – دبیر فیزیک شهرستان ماسال و شاندرمن، اداره کل آموزش و پرورش استان گیلان، دانشجوی کارشناسی ارشد مهندسی مکانیک ، تبدیل انرژی دانشگاه آزاد اسلا
آرش میرعبداله لواسانی – استادیار گروه مکانیک، دانشکده فنی و مهندسی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی

چکیده:
اگزرژی حداکثر کار مفیدی است که از مقدار مشخصی از انرژی موجود یا از جریانی از مواد، حاصل می شود سیکل ترمودینامیکی و عوامل موثر بر تولید این بازگشت ناپذیری می باشد. استفاده از روابط کلی ارائه شده برای اجزای اصلی پمپ حرارتی زمین گرماییی خاص متفاوت ، برای حالت کلی یک سیستم GHP با استفاده از مهندسی معکوس، این روابط کلی را استخراج کنیم.

دانلود مقاله معرفی گونه مهم دارویی دم اسب ( Equisetum telmatia Ehrh. ) و نقش آن در طب سنتی با pdf

دانلود مقاله معرفی گونه مهم دارویی دم اسب ( Equisetum telmatia Ehrh. ) و نقش آن در طب سنتی با pdf دارای 1 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله معرفی گونه مهم دارویی دم اسب ( Equisetum telmatia Ehrh. ) و نقش آن در طب سنتی با pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله معرفی گونه مهم دارویی دم اسب ( Equisetum telmatia Ehrh. ) و نقش آن در طب سنتی با pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

---

بخشی از متن دانلود مقاله معرفی گونه مهم دارویی دم اسب ( Equisetum telmatia Ehrh. ) و نقش آن در طب سنتی با pdf :

سال انتشار: 1389

محل انتشار: همایش ملی گیاهان دارویی

تعداد صفحات: 1

نویسنده(ها):

افسانه کلبادی – کارشناس ارشد مرکز تحقیقات کشاورزی و منابع طبیعی مازندران
آذر دخت مهدی پور – کارشناس ارشد مرکز تحقیقات کشاورزی و منابع طبیعی مازندران
سید رضا مصطفی نژاد – عضو هیئت علمی مرکز تحقیقات کشاورزی و منابع طبیعی مازندران
سیف اله علیزاده زرندینی – عضو هیئت علمی مرکز تحقیقات کشاورزی و منابع طبیعی مازندران کارشناس طب سنتی

چکیده:

انسان ها از همان روزهای آغازین زندگی با قدرت شفابخشی و اثر درمانی گیاهان آشنا و به درمان روح و جسم خود پرداخته و بدین وسیله به خویش لطافت و شادابی بخشیدند در کشور ما نیز به دلیل مفاخر علمی کهن و غنای فلور گیاهی از همان دوران قدیم گیاهان دارویی از جایگاه درمانی ویژه ای در طب سنتی برخوردار بوده اند از جمله این گیاهان گیاه معروف دم اسب است دم اسب با نام علمی Equisetum SPP متعلق به تنها جنس Equisetum از تیره Equisetacea می باشد که در ایران چهار گونه و سه واریته دارد این گیاه که یک یادگار گیاهی ماقبل تاریخ است خویشاوند نزدیک گیاهانی است که از سیصد میلیون سال پیش در دوران کربونیفر در روی زمین می روئیدند. ساقه های پرگره و شکننده آن مملو از عنصر شفابخش سیلیس است که در زمان یونانیان برای درمان زخم استفاده می شد. در ایران نیز در فهرست گیاهان دارویی متداول در طب سنتی با اثر مدر، درمان سرطان و غیره یاد شده است این بررسی که در استان مازندران صورت گرفت با تهیه و تدوین پرسشنامه و سوال از مردم بوده است که در نتیجه بررسی و تحقیق مشخص شده که قسمت هوایی ساقه نازای این گیاه که سرشار از املاح معدنی و آلی چون سیلیس، پتاسیم، منیزیم، منگنز، آهن، فلاونوئید، فنل، ساپونین، آلکالوئید و ; همچنین مقادیر زیادی از ویتامین C و E است با صور مختلف دارویی از جمله جوشانده ، مرهم، دهان شویه و ; با آثار درمانی چون قابض، بند آورنده خون ریزی از جمله خون دماغ و خونریزی رحم، مدر، ضد التهاب، ترمیم کننده بافت، عفونت دهان، لثه، التهاب حلق، سرماخوردگی، ریزش مو، دردهای روماتیسم، درمان آرتریت، شکستگی استخوان و غیره مورد استفاده مردم بوده است.

دانلود مقاله ارزیابی سیستم های انرژی خورشیدی و تأثیر آن بر محیط زیست،اقتصاد و توسعه پایدار (نمونه م

دانلود مقاله ارزیابی سیستم های انرژی خورشیدی و تأثیر آن بر محیط زیست،اقتصاد و توسعه پایدار (نمونه موردی: شهر سبزوار) با pdf دارای 6 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله ارزیابی سیستم های انرژی خورشیدی و تأثیر آن بر محیط زیست،اقتصاد و توسعه پایدار (نمونه موردی: شهر سبزوار) با pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله ارزیابی سیستم های انرژی خورشیدی و تأثیر آن بر محیط زیست،اقتصاد و توسعه پایدار (نمونه موردی: شهر سبزوار) با pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

---

بخشی از متن دانلود مقاله ارزیابی سیستم های انرژی خورشیدی و تأثیر آن بر محیط زیست،اقتصاد و توسعه پایدار (نمونه موردی: شهر سبزوار) با pdf :

سال انتشار: 1393
محل انتشار: اولین کنفرانس و نمایشگاه بین المللی انرژی خورشیدی
تعداد صفحات: 6
نویسنده(ها):
زینب رستگاریان – دانشجوی کارشناسی ارشد جغرافیا و برنامهریزی
فاطمه حیدری – دانشجوی کارشناسی ارشد جغرافیا و برنامهریزی
اکبر کیانی – عضو هیأت علمی جغرافیا و برنامهریزی شهری

چکیده:
محدودیت منابع فسیلی و پیامدهای حاصل از تغییرات زیست محیطی و آب و هوایی جهانی، فرصتهای مناسبی را برای رقابت انرژی خورشیدی با انرژیهای فسیلی خصوصاً در کشورهای با پتانسیل بالای تابش ایجاد نموده است. بنابراین هدف ازاین تحقیق ارزیابی سیستم های انرژی خورشیدی و تأثیر آن بر محیط زیست، اقتصاد و توسعه پایدار )نمونه موردی: شهرسبزوار( میباشد. با توجه به اینکه شهر سبزوار در موقعیتی واقع شده که در اکثر روزهای سال دارای آسمانی صاف، و تابستان-های طولانی، گرم و خشک دارد میتواند بخش عظیمی از انرژی موردنیاز خود را از تابش نور خورشید تأمین کند. همچنینبرای کاهش آلودگیهای مختلف ناشی از مصرف سوختهای فسیلی و استفاده بهینه از نفت، گاز و ذغال سنگ لازم است به انرژی خورشیدی و بادی که منبع لایزال و سازگار با محیط است، توجه بیشتری شود. بنابراین در این پژوهش ابتدا با استفادهاز مشاهدات میدانی، منابع کتابخانهای، اسنادی و استفاده از سایر منابع علمی اهمیت شناخت و استفاده از پتانسیلهای منطقه مورد مطالعه، بررسی میشود نتایج پژوهش نشان میدهد که با توجه به پتانسیل زیاد منطقه در رابطه با این انرژی آن طور که شایسته است استفاده نشده است و در نهایت راهکارهایی برای رسیدن به توسعه پایدار و تأثیر مثبت این انرژی بر محیط زیست ارائه میشود

دانلود مقاله مدیریت سیستماتیک ریسک و کنترل سازمان یافته خسارات از طریق استقرار نظام سلامت و بهداشت،

دانلود مقاله مدیریت سیستماتیک ریسک و کنترل سازمان یافته خسارات از طریق استقرار نظام سلامت و بهداشت، ایمنی و محیط زیست با pdf دارای 16 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله مدیریت سیستماتیک ریسک و کنترل سازمان یافته خسارات از طریق استقرار نظام سلامت و بهداشت، ایمنی و محیط زیست با pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله مدیریت سیستماتیک ریسک و کنترل سازمان یافته خسارات از طریق استقرار نظام سلامت و بهداشت، ایمنی و محیط زیست با pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

---

بخشی از متن دانلود مقاله مدیریت سیستماتیک ریسک و کنترل سازمان یافته خسارات از طریق استقرار نظام سلامت و بهداشت، ایمنی و محیط زیست با pdf :

سال انتشار: 1384

محل انتشار: اولین همایش ملی مهندسی ایمنی و مدیریت HSE

تعداد صفحات: 16

نویسنده(ها):

سیدموید طبائی –
حامد صادقی علوی – سرپرست واحد H.S.E پروژه احداث کارخانه سیمان فیروزکوه

چکیده:

سازمانهای موفق، اغلب سازمانهایی هستند که دارای اهداف روشن و اشکار بوده و توسط سیستم مدیریتی موثر که هدایت و کنترل را بر عهده دارد، پشتیبانی می شوند. ایمنی نیز از این قائده مستثنی نبوده و پیش برد ثمر بخش آن مستلزم روشهای مدیریتی است.
روشها و برنامه های قابل تصور برای پیشبرد امر ایمنی در مجموعه های مختلف اقتصادی باید بگونه ای طراحی شود که نیازهای اخلاقی، قانونی و اقتصادی سازمان را در عالیترین سطح برآورده سازد.
سازمانهای موفق، اغلب سازمانهایی هستند که دارای اهداف روشن و اشکار بوده و توسط سیستم مدیریتی موثر که هدایت و کنترل را بر عهده دارد، پشتیبانی می شوند. ایمنی نیز از این قائده مستثنی نبوده و پیش برد ثمر بخش آن مستلزم روشهای مدیریتی است.
روشها و برنامه های قابل تصور برای پیشبرد امر ایمنی در مجموعه های مختلف اقتصادی باید بگونه ای طراحی شود که نیازهای اخلاقی، قانونی و اقتصادی سازمان را در عالیترین سطح برآورده سازد.
رسیدن به حداکثر راندمان اقتصادی وظیفه هر مجموعه صنعتی و سازمان خدماتی است و در این راستا ایمنی امر و موضوعی جداگانه نیست و عنصر اساسی در تولید محسوب می شود و بر کادر مدیریت است که بگونه ای عمل نماید تا نه موقعیت خطرناک، نه شرایط سخت و زیان آور و نه انجام کارهای نا امن در کارگاه مشاهده نگردد و در یک کلام مجموعه باید مقوله ایمنی و بهداشت حرفه ای را در کلیت آن مورد مطالعه قرار دهد و نباید بصورت موردی به جبران نقائص موجود اکتفا نمود، بلکه بصورت سیستماتیک لوازم کامل پیشگیری را تدارک ببیند.
از طرفی دیگر اقدامات پیشگیرانه ایمنی نظیر حذف عوامل خطرزا و بهسازی محیط کار، زمانی میتواند در جلوگیری از وقوع حوادث موثر باشد که پرسنل مشغول به کار در یک محیط، ایمان و اعتقاد کامل نسبت به اجرای موازین، مقررات ایمنی و بهداشت حرفه ای در کنار دانش مربوطه داشته باشند و این مسئله بدون توسعه فرهنگ ایمنی و بهداشت کار در میان پرسنل میسر نخواهد شد. بعبارتی باید شرایطی را فراهم کرد که پرسنل در تمامی سطوح ایمنی را جزء لاینفک وظایف خود تلفی کنند و در راه پیشبرد اهداف فرایند ایمنی گام بردارند.
بهیمن جهت در کنار طراحی زیر ساختهای ضروری جهت پیشبرد مقوله ایمنی مانند تشکیل کمیته های فرعی در کارگاه های تابعه و واگذاری وظیفهنظارت و بازرسی به سرپرستان میانی بعنوان ضابطین ایمنی و ایجاد جایگاه نظارتی برای کارشناسان ایمنی و بستر سازی فرهنگی لازم جهت تثبیت آن، برای همراه نمودن بدنه اصلی سیستم با فرایند استقرار ایمنی، باید سعی شود از تمامی ابزارهای مدیریتی موجود استفاده گردد.

دانلود مقاله بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و استقرار مدیریت دانش (مطالعه موردی شرکت توزیع نیروی برق

دانلود مقاله بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و استقرار مدیریت دانش (مطالعه موردی شرکت توزیع نیروی برق معاونت اجرایی شمال شرق تهران) با pdf دارای 10 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد دانلود مقاله بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و استقرار مدیریت دانش (مطالعه موردی شرکت توزیع نیروی برق معاونت اجرایی شمال شرق تهران) با pdf کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و استقرار مدیریت دانش (مطالعه موردی شرکت توزیع نیروی برق معاونت اجرایی شمال شرق تهران) با pdf ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

---

بخشی از متن دانلود مقاله بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و استقرار مدیریت دانش (مطالعه موردی شرکت توزیع نیروی برق معاونت اجرایی شمال شرق تهران) با pdf :

دانلود مقاله بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و استقرار مدیریت دانش (مطالعه موردی شرکت توزیع نیروی برق معاونت اجرایی شمال شرق تهران) با pdf که چکیده‌ی آن در زیر آورده شده است، در بهار 1389 در پژوهشگر (مدیریت) از صفحه 1 تا 10 منتشر شده است.
نام: بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و استقرار مدیریت دانش (مطالعه موردی شرکت توزیع نیروی برق معاونت اجرایی شمال شرق تهران)
این مقاله دارای 10 صفحه می‌باشد، که برای تهیه‌ی آن می‌توانید بر روی گزینه‌ی خرید مقاله کلیک کنید.
کلمات مرتبط / کلیدی:
مقاله فرهنگ سازمانی
مقاله تیم کاری
مقاله مذاکره و گفتگو
مقاله حمایت مدیریت عالی
مقاله ارتباطات
مقاله یادگیری
مقاله مدیریت دانش

نویسنده(ها):
جناب آقای / سرکار خانم: دانش فرد کرم اله
جناب آقای / سرکار خانم: شهابی نیا سعید

چکیده و خلاصه‌ای از مقاله:
هدف از پژوهش حاضر، بررسی رابطه بین دو متغیر فرهنگ سازمانی و مدیریت دانش در شرکت توزیع نیروی برق معاونت اجرایی شمال شرق تهران است. پنج مولفه تیم سازی، یادگیری، مذاکره و گفتگو، حمایت مدیریت عالی و ارتباطات به عنوان مولفه های فرهنگ سازمانی، و تبدیل ایده، ذخیره دانش، انتقال دانش و تولید دانش به عنوان مولفه های استقرار مدیریت دانش در نظر گرفته شده اند. روش پژوهش توصیفی از نوع همبستگی است. جامعه آماری پژوهش کلیه کارکنان شرکت فوق الذکر در سال 88-1387 می باشند که تعداد آنها 81 نفر است. ابزار اندازه گیری پرسشنامه فرهنگ سازمانی می باشد. ابزار پژوهش در این بررسی پرسش نامه ای محقق محور بود که پایایی آن بر اساس آلفای کرونباخ 83%=a محاسبه و روایی آن به شیوه روایی محتوا بر اساس نظر اساتید صاحب نظر مورد تایید قرار گرفت. به منظور تحلیل داده ها از روش های آماری در سطح آمار توصیفی شامل جدول توزیع فراوانی، درصد، میانگین و انحراف معیار، نمودارها و در سطح آمار استنباطی از آزمون نشانه (علامت) و جهت آزمون نهایی از آزمون معادلات ساختاری استفاده شده است. تحلیل داده ها نشان داد که وضعیت تیم سازی، مذاکره وگفتگو، ارتباطات، حمایت مدیریت عالی و یادگیری در شرکت فوق الذکر به گونه ای است که زمینه لازم برای استقرار مدیریت دانش در سازمان را مهیا نمی کند.